ผู้นำ เหนือกว่าหัวหน้าทั้งในแง่ของความหมายและความไว้ใจ เพราะหัวหน้าใครก็สามารถขึ้นมาเป็นได้ตามตำแหน่งอายุงาน แต่ผู้นำต้องเป็นคนที่สามารถกุมหัวใจของทีมไว้ได้ และพร้อมที่จะพาลูกทีมเผชิญในทุกโอกาสไปด้วยกัน
เพราะถ้าเป็นแค่หัวหน้าคุณจะได้งาน แต่ถ้าก้าวขึ้นมาเป็นผู้นำคุณจะได้ใจ
Liz Wiseman ผู้เขียนหนังสือและวิทยากรชื่อดัง ได้แนะนำวิธีพัฒนาตนเองให้ก้าวขึ้นมาเป็นผู้นำที่ดีของทีมไว้เมื่อตอนบรรยายที่สถาบัน Stanford Technology โดยเธอบอกว่า
ผู้นำที่ดีต้องเป็นคนที่ช่วยทวีคูณความสามารถและทักษะในการทำงานให้กับลูกทีม เพื่อค้นหาและดึงศักยภาพสูงสุดของพวกเขาออกมาให้ได้ โดยคนแบบนี้จะถูกเรียกว่าผู้นำแบบ Multipler (ตัวคูณ)
หรือพูดอย่างง่ายว่า เขาจะเป็นเหมือนตัว x ในเครื่องหมายคณิตที่จะคอยช่วยคูณคุณค่าในตัวของลูกทีมให้ตัวเลขความเก่งเพิ่มขึนเป็น 100 เท่านั้นเอง
นอกจากนี้เธอยังเขียนบทความในเรื่องเดียวกันลงใน Harvard Business Review ร่วมกับนักเขียนอีกคนอย่าง Greg McKeown เพื่อยืนยันถึงวิธีคิดของการเป็นผู้นำลักษณะนี้
โดยเธออธิบายถึงคุณสมบัติของผู้นำแบบ Multipler ไว้ว่า
1. อ่านคนออก ดูรู้ว่าใครเก่งอะไร และสนับสนุนได้ตรงจุด
ผู้นำลักษณะนี้จะไม่รับบทคนเก่ง แต่จะเป็นผู้สร้างคนเก่งขึ้นมาแทน โดยมีความสามารถที่เป็นเหมือนแม่เหล็ก เพื่อดึงดูดศักยภาพของสมาชิกทุกคนในทีมให้ออกมาผ่านผลงานให้ได้
2. เป็นผู้พาทำอะไรใหม่ๆ แบบไม่รอให้อะไรมาเปลี่ยน
ผู้นำแบบนี้มักจะคอยสร้างความท้าทายใหม่ ๆ ให้กับทีมอยู่เสมอ โดยมีแนวคิดเป็นหัวใจหลักจากการอยากให้ทุกคนได้เรียนรู้และพัฒนา เช่น การส่งทีมไปลุยกับงานในสถานการณ์ที่ไม่เคยเจอ โดยมีเขาคอยซัพพอร์ตอยู่ไม่ไกลจากด้านหลัง เพราะยิ่งลูกทีมได้ลองทำมากกว่าไหร่ ประสบการณ์ของทีมก็ยิ่งเยอะขึ้นมากเท่านั้น
3. เป็นที่ปรึกษาได้ โดยเคารพการตัดสินใจของทีม
เขาชอบที่จะตั้งตัวเองเป็นที่ปรึกษาให้กับทีมมากกว่าผู้ตัดสินใจ เปิดใจกว้างฟังความคิดเห็นของทีม โดยไม่รวบรัดอำนาจ หรือเคาะโต๊ะชี้ถูกผิดทุกอย่างไปตามความเข้าใจของตัวเอง ถึงแม้ว่าจะมีอำนาจการตัดสินใจสูงสุดอยู่ในมือก็ตาม แต่เขายังเลือกที่จะฟังเสียงคนอื่นก่อน
4. เป็นนักลงทุนกับโอกาส
เขาจะไม่มองลูกทีมเป็นแค่ฟันเฟือง แต่จะเปิดโอกาสให้ทีมได้เป็นส่วนหนึ่งของชิ้นงานอย่างเต็มที่ด้วยการมอบความไว้ใจ ด้วยการกล้าได้กล้าเสีย แล้วกำหนดบทความของแต่ละคนอย่างชัดเจน เพื่อเป็นการลงทุนทางความสามารถให้กับลูกทีมทุกคนของเขา
เขียนและเรียบเรียงโดย 100WEALTH
(Reference in comment)
———
100WEALTH
สังคมคนทำธุรกิจขนาดใหญ่
มาร่วมเติบโต ไปกับผู้ร่วมเดินทางอีกกว่า 1 ล้านคน ทั้ง เจ้าของธุรกิจ, SME, ขายของออนไลน์, Startup, Entrepreneur และนักลงทุน ด้วยเป้าหมายเดียวกัน “ไปให้ถึง100ล้าน”
#Business
#100WEALTH
#ไปให้ถึง100ล้าน
#SERVgroup